|
马上注册,结识高手,享用更多资源,轻松玩转三维网社区。
您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?注册
x
工作遇到困难的时候,满腹牢骚是无济于事的,要抱有正面的态度,着眼于有益的事情。清楚你的人生目标、使命及长远计划,列出一份你个人的成绩及获得的利 益,每当你怀疑的时候,便拿来作参考。与抱有正面理想的人为伍,要避免问那些“为什么”的问题,将焦点集中在工作上,学会心胸开阔。4 k3 ?* P% F! A6 ~7 C- s1 Q
2 j% J4 m0 K. t
职场箴言% Q1 _/ `. Y% k+ E7 ]
# M) V' L6 P U& j6 W/ ~3 f 一、交浅言深者不可深交
! \9 n. { @ v3 P+ L+ O
# }, G0 [2 t) j 初到公司,可以透过闲谈而与同事沟通,拉近彼此之间的距离。但是有一种人,刚认识你不久,便把自己的苦衷和委屈一古脑儿地向你倾诉。这类人乍看是令人感动的,但他可能也同样地向任何人倾诉,你在他心里并没有多大的分量。9 P& j! U# e4 y0 m, J7 d. G
3 n! F4 a( B9 \6 J' ^ 二、搬弄是非的“饶舌者”不可深交! |0 C5 l% D' C' j
: c! ?" e& _. C( H2 W; S, l6 f: }7 ]
一般来说爱道人是非者,必为是非人。这种人喜欢整天挖空心思探寻他人的隐私,抱怨这个同事不好、那个上司有外遇等等。长舌之人可能会挑拨你和同事间的交 情,当你和同事真的发生不愉快时,他却隔岸观火、看热闹,甚至拍手称快。也可能怂恿你和上司争吵。他让你去说上司的坏话,然而他却添油加醋地把这些话传到 上司的耳朵里,如果上司没有明察,届时你在公司的日子就难过了。
& @/ V- ?* i( X# t+ g* I; a, c* z& ]* i6 m- w3 {8 w$ ?
三、惟恐天下不乱者不宜深交
6 V6 |- c0 G4 p, u" C( g. F
# s! D) V4 k( [0 H: S P 有些人过分活跃,爱传播小道消息,制造紧张气氛。“公司要裁员”、“某某人得到上司的赏识”、“这个月奖金要发多少”、“公司的债务庞大”等等,弄得人心惶惶。如果有这种人对你说这些话,切记不可相信。当然也不要当头泼他冷水,只需敷衍:“噢。是真的吗?”
% R5 A3 h9 @9 j, g! o% ~8 f
% ]: C9 w. k0 m 四、顺手牵羊爱占小便宜者不宜深交
- n# a* `7 x1 L" ~9 Z7 `$ J# A# i& L# }2 P
有的人喜欢贪小便宜,以为“顺手牵羊不算偷”,就随手拿走公司的财物,比如订书机、纸张、各类文具等小东西,虽然值不了几个钱,但上司绝不会姑息养奸。这 种占小便宜还包括利用公司的时间、资源做私事或兼差,总认为公司给的薪水太少,不利用公司的资源捞些外块,心里就不舒服。这种占小便宜看起来问题不严重, 但公司一旦有较严重的事件发生,上司就可能怀疑到这种人头上。
8 n! T( N4 U! ?) s" m. c" o& a6 f4 y! e
五、被上司列入黑名单者不宜深交
. p2 ]5 m+ S; U( O& w, a( E- s0 @6 I( u7 F) p' N. e/ i2 f
只要你仔细观察,就能发现上司将哪些人视为眼中钉,如果与“不得志”者走得太近,可能会受到牵连,或许你会认为这太趋炎附势。但有什么办法,难道你不担心自己会受牵连而影响到晋升吗?不过,你纵然不与之深交,也用不着落井下石。 |
|