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goto3d 说: 此次SW竞赛获奖名单公布如下,抱歉晚了,版主最近太忙:一等奖:塔山817;二等奖:a9041、飞鱼;三等奖:wx_dfA5IKla、xwj960414、bzlgl、hklecon;请以上各位和版主联系,领取奖金!!!
2022-03-11
查看: 2268|回复: 1
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[企业招聘] 招聘专利工程师

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发表于 2014-5-16 13:33:39 | 显示全部楼层 |阅读模式

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职责描述:
1)  负责事业部专利文件的撰写,提升部门产品的专利拥有量;
2)  负责事业部相关研发产品的专利性检索及侵权检索分析;
3) 挖掘现有专利中有价值的技术信息,加快新产品的研发速度,提高其技术含量;
: K; G- k( r7 }1 V' P3) 对行业专利进行分析研究,确定行业的技术研究趋势,找出专利盲区,布设专利地雷。
$ V' f( w8 A2 N) E$ J- W* r( `$ U6 `
; a4 L. H: h) \! s! ~& x任职要求(资深人员定岗主管专利工程师):9 X# |7 y6 S7 t  ~, T1 K
1、全日制本科学历,机械相关专业,3年以上专利工作经验,32周岁以下;
& x* M6 Q) t: i' F/ I3 V" `* a2、熟悉国家知识产权法律法规;掌握专利及家电产品研发知识;0 m0 Y( \3 `8 z) [% e
3、具有较强的责任感和事业心,具有行业竞争状况分析能力;
8 c2 U* X. s! U4、有家电行业工作经验或专利代理人资格优先。
福利待遇:
158小时制作息时间,有竞争力的薪资报酬,公司重要岗位。
2、按法律规定购买五险一金,依法享有法定休假,带薪休假,按公司制度享受“六必访”关爱关护。
3、为员工提供良好的宿舍环境及配套设施,空调、热水器、网线等一应俱全。
4、为员工提供开往杭州市各个方向的免费班车。
5、根据职务发放通讯补贴、餐补、节假日购物卡等福利等。
6、为员工提供每年一度的全方位的健康体检。
7、健全的培训体制,保障全员知识技能的提升,保持优势竞争力!
8、公平公正的内部招聘制度,为员工提供展现自我,快速晋升的通道。
9、为员工提供丰富的文化生活,设有员工娱乐活动室,十大俱乐部,不定期的举办文体活动以及团队活动、旅游。
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有意者将简历发到:fanglin@jiuyang.com+ |* V* c- d* r+ n  p/ b
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发表于 2014-6-4 13:44:53 | 显示全部楼层
只要个人写专利,  以前上班时写过几个专利,后来因维护费用太高了,公司不让多写了!
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