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第一章 人事管理的程序与规则6 |- F3 Y+ l! _1 c* t' o0 c# I+ g
一、人事管理规章
- n+ p# p: ]" t1 O 二、人事作业程序* q% v/ f0 W' b/ I
三、事务处理准则
" V1 w2 y9 a f 四、人事管理制度" I4 U4 |2 s. O$ t! D+ ]
第二章 员工聘用制度 _" s8 @6 ?" ]: l! ?
一、人员录用政策及程序1 ?0 K! \6 ?8 f' W# V: S. `0 Y( u
二、员工聘用规定1 k% p' t8 m( h1 U% R- n
三、劳动合同1 T% k: V5 c1 |& I9 N2 L) V
四、员工短期聘用制度
* d: p e, g' N- p 五、员工正式聘用合同书
& [! L7 X' }7 t 六、员工引荐担保书7 m( g! |, o! o8 w9 e8 S4 s% B
七、员工报到通知书
$ l) f& r* ? d1 K& v 八、服务自愿书. I' t T( ?5 E2 |, c+ f
九、聘任书
5 q: j* `! ]: [ 十、聘约人员管理办法6 m: C3 ?* a5 Q8 B
十一、新进人员任用办法% d. L. J' k4 T* P
十二、新进人员任用细则
2 K2 A& a# v' p, O8 u 十三、专业技术人员职位任用办法; E9 }! V" K3 p) j( T! f' U
十四、报酬待遇管理规定; `! F! N; h% O7 R& e, `1 m/ D* J
第三章 员工培训制度; q0 ~9 d, ?+ C" H/ p& N
一、员工训练的基本原则
6 ~ A# U6 I I3 E2 O3 c i- Y 二、培训准备工作要点! Y7 U8 I$ ]4 m8 r+ I" @# p0 s o2 }
三、教育训练委员会组织规程
; \& }. O" o0 V* @$ g r 四、训练中心管理办法6 u1 w2 D) O, A
五、公司员工教育实施办法
1 y2 U2 M+ o6 r& H, P8 j3 u# f. } 六、新进员工指导方法
. k( d t0 e+ `2 Q. \ 七、新进人员教育训练实施纲要& k* {. `+ G. L6 Z
第四章 员工在职训练制度
" i9 L" F* l# y& P 一、员工在职训练办法
+ G9 k6 m* Y% M' m" d5 @ 二、员工在职训练管理有关书表
( w9 @5 g* o5 h, g7 P第五章 公司职员礼仪守则
2 l; R6 x3 s( M 一、公司内应有的礼仪$ a; n9 Z0 g, p8 m
二、日常业务中的礼仪. q0 x$ \$ b) s/ B& G8 g* @
三、和客户的业务礼仪
8 C+ z3 w( o: B/ F3 e第六章 成功企业营销人员培训手册典范
. t2 a' W' I& `5 ? f 一、推销干部的训练手册" t7 I7 [5 X4 k9 ~
二、推销人员对顾客态度对应练习手册$ X. ^- n" K4 D, c
第七章 企业营销人员培训教材典范3 Q% n' B9 A$ ~+ Q* T8 n
一、工业品工作人员教育训练教材0 a$ z1 n6 u# |. J4 L( R1 X
二、消费品工作人员培训教材/ V$ _" J4 {, j+ A$ S
三、百货公司新进销售员训练教材0 s$ ]+ n+ G- n! `( s4 Y2 j* `
第八章 人事领导工作技巧! |2 G5 M, O6 I3 A) D
一、领导工作要领
9 I" y; {. L$ M 二、干部(代主任以上人员)甄选办法
( m) R- T- s: z, y+ Y 三、主管人员宣誓办法
: R4 ?0 z" \: O, Q: ]9 e" I 四、主管连带责任办法
" H( b5 Z8 p1 r' S. H0 { 五、职员服务规则
% P& T- A8 y: B* O; V; ~第九章 员工管理制度
* K9 A( H2 ?$ Z9 e 一、临时人员管理办法4 Q+ D; d3 }' `9 x5 [0 a
二、员工身份保证金处理办法(范例A)
: R7 H. Q! x% A& q+ s+ O 三、员工身份保证金处理办法(范例B)
) J/ D. h2 n* l! P$ p 四、员工缴存印鉴卡规定
& f( }: q* b, J( r3 Z. v 五、员工守则(范例A)7 z4 e' |5 V! O" L
六、员工守则(范例B)
a3 ~! Q: _2 \4 ~/ H 七、员工守则(范例C)
; X* Q# Z- ^/ O* c2 Z& U 八、人事调整管理条例/ u( w4 J2 o; E2 w0 ~! b$ H' {5 a
九、模范员工表扬办法
' l# U3 R+ v1 H4 i) @7 o2 O 十、久任员工表彰办法
4 T' Z! ?! L8 o |, W& ] 十一、员工奖励办法+ z( q! h: a9 f( }' T
十二、晋升制度% z3 d; L& l" [1 D: \" \( {) e( i+ x
十三、辞退、辞职管理制度4 {3 C/ `0 q8 ]6 C, [1 g K
十四、离职人员物品移交程序% Y& l5 Y& _3 C7 N, t6 K
十五、职员退休规则
8 o2 u7 {+ H1 l4 n+ T2 h2 v 十六、从业人员退休办法(范例A)
9 X6 ]+ k; Z+ Q: `& v 十七、员工退休办法(范例B)
4 e0 \+ ?# B9 P# M5 l- y 十八、退休主管聘任顾问办法
* A$ `8 {8 m7 U; F2 K; | 十九、员工调离管理规定
z, ?4 ~1 h. S% P$ s' T 二十、员工调离会鉴表
( Y! n- _, C* Q2 E 二十一、员工离职处理原则
% v: [3 R2 \* Q+ y, r3 a 二十二、员工离职处理细则
0 P, d' n8 L" Y8 K8 M3 G 二十三、员工资遣办法6 \4 C6 y; Y8 x, A) b6 G
二十四、职员退职金给付规则
9 ?- E1 y" W4 b3 h- l0 S 二十五、从业人员退职酬劳金运用及支配办法0 @$ A) F ]% m7 n4 A- p* _
二十六、从业人员退职酬劳金营运小组办事细则1 a/ d, J1 ^4 H5 f' e
第十章 考勤管理制度
* }6 j& P1 Y' z* d& V9 } 一、员工打卡管理规定
5 o: _. U9 `, v! V+ ^ 二、员工上下班遵守细则4 h4 L9 ~; ?# W; p1 i0 }) d
三、考勤管理规定9 j; p7 D7 e! Y# p2 X; T
四、工员考勤工作注意事项9 P, _' C8 u' F: M* J. w0 g
五、员工考勤和休假的规定
7 g( C$ U0 }/ {! ]8 _) d 六、员工给假细则2 J7 ?" _; M i6 F9 p5 a0 C0 w
七、员工给假实施细则
3 o9 Q2 x3 i) S7 N' ` 八、春节放假细则% k, W: Y$ V1 \" m! k
九、请假休假管理规定) C" |5 f, f% l f5 O* I
十、职员公休办法4 V9 C# W' [* p( G; l$ ~
十一、工员轮休办法
. U4 j, v! y, E 十二、员工定期轮调办法
# _* ~& t) P6 N7 x. q% A 十三、员工加班细则3 z' Y6 b/ n, J1 t
十四、加班管理规则7 d! w& }& p6 N
十五、值日值夜及餐费给付办法
7 ?% h. p8 D1 {. F. N 十六、派赴国内关联公司人员管理办法
: {' h: N. s M t 十七、工员惩罚区分8 W5 p( ^# O* y
十八、员工发明创作奖励办法4 d: t2 c; D" c2 G9 ]; @7 M" b
十九、员工提供专利异议或举发资料奖励办法
) d U+ p* g* S第十一章 人事考核制度
7 C* J* |) o* Y 一、人事考核的重点/ y$ ]6 R& V. k% e4 s6 d7 p
二、人事考核的主要内容
0 t2 W0 N. k4 _ 三、公司人事考核制度, U+ R& _) m$ }7 W Z6 ~2 j
四、人事考核规程
0 d7 v, v/ e8 _; D5 k 五、人事考核制度范例
( i9 g' e* j: P5 i% F$ `. S) ^9 t第十二章 人事档案管理制度$ ^$ A! x' z( @* `
一、人事档案保管制度
) l( |, r( ?/ G. ^. ` 二、人事档案利用制度
( J5 ? Z0 O4 e9 F( h: }第十三章 各类企业人事管理典范( s$ n( t5 b# ]6 M* N
一、能源股份有限公司人事管理制度
. _$ e4 o: N. r# p+ D a 二、商业企业人事管理制度' O: A7 L, R3 {7 ?' o
三、纤维工业股份有限公司人事管理制度6 l5 V8 D9 Y% p0 ^8 F
四、餐饮业股份有限公司人事管理规章
, S c( q! A, w5 X 五、广告业股份有限公司人事管理规章8 B8 d5 v8 I$ `- y) L
六、旅游业股份有限公司人事管理规章& M' c# H( u: u2 Z
七、娱乐业股份有限公司人事管理规章
3 @/ S) T/ S% r6 u! z" S: L2 V& `: R$ M! \ S
[ 本帖最后由 jiang.jh 于 2007-2-19 22:18 编辑 ] |
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