怎么能快速成为优秀的焊接管理工作者？

清风明月

各位师傅们：
  G* K1 P" K. ]/ d# o/ A
6 o, J9 y2 B5 n% S$ `& a& y/ W$ h        我不是从事焊接这方面工作的，现在要接手全面焊接管理工作，想使焊接管理有一个新的面貌，请问我应该从哪里开始做起？怎么做？

[ 本帖最后由 清风明月008 于 2007-7-10 20:17 编辑 ]

zblsming

从基础做起。先掌握焊接的基础知识，不说外行话；再学习有关管理知识；三，结合起来，你就会成为一个好的焊接管理者。

kllkll

１多学习相关管理方面的书籍《管理学》、《管理与沟通》、《行为管理学》、《财务管理》、《生产管理》等书。
2 D. i7 o: V. A1 _/ \! P２并踏实、谦虚向有能力的工人师傅学习，不要摆领导者的高姿态。
３注重管理者必须具备的：概念能力、人际关系能力、专业技术能力的培养。管理者越基层更要注意后两者能力的培养。
" Q% D6 ?1 C+ S7 q0 C, ]总之，在俺们中国当官相对好当，但做人难做。只要做好了人，官也会当得一流！
4 c5 [4 c( g3 ^2 j8 J9 R, U有长进后来感谢三维网论坛吧，因为是这个平台拉近了你、我、他之间的距离。
$ U0 c, ~0 m1 D/ ^7 [3 D, c1 ~4 s
8 Y5 N; i! [9 g3 E0 }3 Q/ A[ 本帖最后由 kllkll 于 2007-7-11 00:18 编辑 ]

GEFUHUA

有丰富的焊接经验并具有一定的焊接知识

梦回唐朝

不知道你对焊接专业知识了解多少，首先要了解理论知识，其次是下车间和工人打成一片，至少要了解他们是怎么干活的，干活的速度是什么样子。最后别忘记看看管理方面的书。其实和工人的关系搞好了什么事情都很好解决的。

清风明月

感谢大家的无私奉献，再次感谢！