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企业文化体系建设实务

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发表于 2009-9-14 16:57:29 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国北京

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企业文化体系建设实务
& F  u* L7 x; q0 K0 a
# S- V2 _5 ]3 N9 M) L# {; N【课程时间】2009年9月24日
( c4 D% c: t+ `$ h" u【开课城市】上海( I. i7 n1 U3 ~+ p9 M
【课程背景】
9 F5 ]: K( a) z1 ~# X$ A8 S 21世纪的中国企业和企业管理,面临与国际化接轨后的严峻考验。既有同业间企业的激烈竞争,又有来自全球化经济和网络时代所带来的挑战!- m, {. q$ \5 v: N$ p: ^
而企业自身的企业文化,又时刻影响着企业的经营行为和发展成效。正确、有效的企业文化建设方式,会促进优秀企业文化的形成,并作为企业的核心竞争力而引导企业,全面、健康、持续地发展。企业文化建设是一项专业性、长期性、创新性强的工程,是一门需要将各种关联知识、技巧融会贯通于企业经营、生产管理和服务等过程的系统化工程。
4 ~. j" ?; Q# j. Z4 k' z6 X【课程内容】
" p; {( B1 F! g一、企业文化的概念与原理# W9 s; I- r+ G6 ]/ K, `4 Y1 G8 L
●企业文化实践的发端——松下案例( ~6 e) q1 r( x* ~6 L
●企业怎样思考+怎样做事=企业文化
/ o4 L1 j' f, {, k6 e- f5 V$ u7 @●通天塔与价值观统一1 Z0 P0 A! c$ u: V4 X( o5 b& F9 [
●企业文化观念的误区
9 Z4 U8 ~, l" \4 N$ d3 O●建设企业文化是隐性文化的——文字化、系统化、最优化、行为化
# ~1 c% @% `7 s' e' v: q& E! n! X) ?●企业文化的结构与功能+ E1 C" P3 f1 V
●企业文化的民族性、区域性、行业性、企业个性5 y  F5 [9 ^9 X4 z9 N! [: u
●三鹿事件:企业文化与商业伦理,文化体系的伦理化重建
1 D% |$ l7 x) D* ?- U二、企业文化体系的现代化与国际化升级3 q2 I# S6 b  m
●中西社会发展历程对比
$ M0 a4 A2 L2 v3 E  D. M" o●鲁迅-文学与国民性改造
5 m% k8 p2 ~+ E$ Y0 q* W●企业层面的国民性改造与负面传统文化扬弃
- ~5 k$ s8 L, m: D1 a+ t0 L●中国企业文化现代化与国际化十项再造
7 d$ X3 x; \( V$ G& B三、企业文化体系的传统文化继承
. a/ z4 q9 E2 T# x* _●儒商精神与企业文化,山东老转村集团案例) i+ E) X9 c6 }
●汉化佛教与企业文化,日本京瓷案例1 P; Y! T  k) I$ Q; c6 ~
●道德经与企业文化,海尔案例+ z, `$ \  x3 e" V$ Z* c! X# }
四、企业文化诊断评估4 b% V: m3 c; g" t
●诊断评估标准
+ m8 k) ]2 H3 a) l; T4 B3 A●诊断评估工具
* [1 t" x4 y5 b7 a& ]; t9 a7 z●诊断评估程序9 l9 b2 S: k7 U0 B& i
●诊断评估报告撰写 0 ?& y6 f: }' }; k2 G8 s# f
五、企业文化建设规划
' a3 D/ X' a. D! `0 d●企业文化战略规划编写
: \- I! w4 O8 M' q: j●企业文化发展纲要编写
* G* p% A/ y8 N" m, O●企业文化年度规划编写0 w! m) M1 w; f- L9 Q6 W
●企业文化专项规划编写 & x! j6 @! E! ]8 R1 K) s3 i
六、企业文化体系提炼、版本升级
6 A+ e+ g- k3 Q% V8 ~●我国企业的文化手册/体系存在问题+ O! j4 @+ ?7 U* d* i$ X& A. M& Y
●国际经典企业文化体系模式案例% K: |) r+ ]! j2 [  ]
●企业文化体系的版本升级
# b7 U( y/ b1 N, ]5 z●企业文化体系标准菜单(国际模式、中国特色模式)! G  d! r# u7 t: k
●企业文化体系逐项写作范例与写作方法2 ?* ^7 U1 f9 r' z
●企业文化手册的语法修辞、风格化和语言形式美
& \" X. M2 @7 N●企业文化体系导入与编制程序
: `9 y) }9 U6 `& Q●企业文化诊断调研的简化方法
; Z/ R% G3 X* n  W3 v9 P●《企业文化提炼工具问卷》使用方法/ |. X1 o! L0 l3 w7 D# t
●企业文化手册版本模式与内容结构
8 c) k: O& H, ?" Y: S- w$ R1 A●企业文化体系的高级阶段——《企业伦理守则》菜单结构与编制方法
, c: ]* L: H3 `5 r●国内外典型文化手册/体系赏析
0 V3 a! W# s) l7 E●国外经典《企业伦理守则》解析
1 N/ {+ c! y) j●主讲人亲历文化体系编制案例解析
& M/ S# \% [1 c  v, q●并购企业的文化手册制定( b' O! j6 ]9 L! |, [2 O. Y6 L
七、企业文化体系/手册的发布与落地实施! G- h* ~% u, ~/ K0 h& _
●企业文化的宣贯、培训
1 c2 X- p) }- u7 Z- C# |) R. u6 q3 X●企业文化传播媒体与环境布置
% ~7 j8 K) S' l4 p9 G  \' W8 k- l4 c●企业内刊策划与效率提升
7 V" l' g* [. o●企业文化建设推进的其他方法
" @: o% o6 Z" i. ^●基于文化的管理方式' }$ x! P+ T4 @9 ^7 \) _- K) ?
【讲师介绍】 由富有咨询和教学经验的高级培训师授课# [0 q7 @  D. u# i1 Y9 |, |0 ~
【报名方式】
1 j; z; Y8 ]5 W% I    , w6 O' E: L7 f. l  r
  1.培训费用:1380元/人(含培训费、讲义费)& ]8 D' a1 Z0 d4 L
  2.报名电话:010-51264223 010-51600571    010-51600671   ' V; u1 ~0 T! `
  3.值班手机:13683686366   齐老师; 传真:010-51411743
( k/ m* s" Q, {" s. {% z0 ?3 a: j5 |3 l+ }  4.报名方式:电话报名-->填写报名表-->发出培训确认表8 F& q/ Q0 c) u) E% `' X) @
  5.备    注:如需更多课程,请访问我们的网站,查询最新课程
2 _% S( K6 h& n: F/ F: i  6.网    址:www.china-cxpx.com(中国诚信培训网  最专业的讲师的团队)
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