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[原创] 技朮者具備的條件

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发表于 2010-6-17 22:30:48 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国广东汕尾

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技朮者具備的條件

技朮者具備的條件.zip

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发表于 2010-6-18 13:26:36 | 显示全部楼层 来自: 中国辽宁沈阳
技朮者具备的条件: L+ p) }2 f! R. `( r
条件一:热情至诚; u  p; {  g6 A: |4 @
          1、热心是技朮者成功的开始,只有热心的人才能想到如何的充实自己求生技能。
8 q. Q+ H1 a/ b; w; h; A+ g  2、喜欢:不喜欢即使是在眼前的机会也捡不到。
0 ?- W- U- Y. ~% w条件二:感人的内心行动
/ M( `- S  V: q* _3 L/ y- l4 e被感动才能成为技朮者:以实际行动感动别人,方能获取别人的指导。: r* @& h, V" D" W: ~3 B. }* _
          2、不耻下问:获得知识才能,一个人的智能是有限的,集中大家的经验才能使自己成长。
0 h3 i: r" |- a4 @: E; K/ }          3、表扬提意见的人:把对方的意见当作特别珍贵的想法,就会鼓励别的的指导。  v, W6 I3 w8 V* r. k
          4、评价本质:人的心灵,能够识别真诚诺言、求伪、求真的意念。% j9 }: a" u& a: s
          5、诚实与不诚实:热心,诚实和坦率是通向成功技朮的三角形支点。9 ?7 Q  P$ U' @# ~% e
          6、感谢之心:对人能够表达感激之情就能感动人。4 `% y2 b- {. S* K6 [
          7、反省:能够反省的人,才能成为一流的技朮者,在下班前反省一下今日所作所为,合理吗?
- l6 ^- g" B% ^  Q+ `2 S; d: n3 D          8、恰到好处的话 :说恰到好处的话,能够使人心情愉快。# y' m. Q7 {# T% [
          9、能务实的发挥:不实践永不知道能力的高低,不要做理论家,不做演说家,做一个实践家。  V9 O6 \! V6 [' X6 i& l
          10、汗水出智能:实践第一重要,没有流汗就有经历。
& t* n+ F7 Y, _# j4 e5 e5 m8 q          11、谁都能成为技朮者:没有成为一流的技朮者是因为没有务实务本的经营自己,没有脚踏实地的研讨工作,空中楼阁。
2 K( ^. z; ?. i        条件三:日积月累
, i+ }& F: v* ?. ?) Z- Z          1、拘泥于小技巧:技朮是不可大意,必须注意细小的技巧。8 K8 ~! m7 h7 Y
          2、累积细小的技朮:所谓一流的技朮者就是懂得那些乍看好象无关紧要的技朮的人,其实是他累积的经验。5 F6 {& j5 ~' ^: D5 U/ u" A% P
          3、研讨与校正:初为的思路不见得正确,必须经研讨、实施、改善。
9 J; j( h# Z4 {0 n- ]0 J          4、应该做理所当然的事:如果生财器具出了问题,产品就会出问题。/ u4 o6 l0 N! W8 U, F
          5、从弱点开始出发:不要沉溺于表面的优势,要正视并变通自己的弱点,把弱点变成真正的优点。8 }7 q  ]+ |. U6 J
          6、他人的意见更重要:先考虑他人的构想,才能真正踏上技朮者之路。
% Q) d9 r9 x/ `# D          7、理解心到、眼、手到的重要性:历史是可以用写的,经历却是实际的。
2 ]1 q3 r& y( ]! v          8、领薪资之前先考虑到工作:首先工作然后再领酬,这才是思考问题的顺序。
3 ^+ P$ s: N- ~* m  ]3 C  C& L& T9 |          9、从零开始的想法:不要在既有的技能上主观思考,应思考从未掌握的技能。, a- |$ _6 ~3 r, ^: B6 \9 d7 }
          10、一切是靠努力拼搏不是靠运气:技朮是做出来的,质量是做出来的,效率也是做出来的,一切讲求实际,不要赌运气。
; G. k+ `4 \8 P' [" c* n+ \# B        条件四:虚心训练研讨: w; A) L9 B% \8 m
          1、自己努力:工作是启发智能的源泉,工作可以娱乐,工作可以充实内心的空虚,工作可以磨练一个人的心志开启智慧之门。
( x5 j# i0 b! G          2、耐心:古人云:“铁杵磨成锈花针”。唯有耐心的心志方能做出好的技朮。3 D$ `0 }5 z" |
          3、意图的实彻:热情的反复研讨、反复思考,方能做到无缺点。: p. a; x  g  n% U) [6 O0 N
          4、培育技能:不能培育出技能生根,就不能为技朮者。- E6 s( l4 i$ |! r
        条件五:恪尽职守1 u) w5 i" N0 ?
          1、明确地订出自己的方针:不能明确地订出自己的生涯规划就不会成长,空耗一生,不能在社会求生存,对社会就不会有大的贡献,对自己的子孙也没有交代。+ t7 T4 W+ h" o. |7 u
          2、遵守基本理念:若不能坚持方针发展就没有成就感。
2 Z/ Z1 G5 z: L$ m  V          3、不可见的因素:在作业时要考虑到可见因素和不可见的因素及相应对策,才是技朮者的基本条件。/ ~! \$ _* ~, p* Q  J
          4、积累知识:别人的技朮就是自己该学习的技朮,就应成为自己的技朮,自己的技朮同时也是别人的技朮。
* E- Y2 ?. B2 m9 X. E% S          5、自己的技能是公有的:把本身的技能发挥出来,方便更进一步。
" h$ M( }3 S4 J5 d' O          6、要有使命感:对使命感的觉悟程度决定你对人类的贡献及本身在岗位的成就感。& ~- |( L( e5 ?. L1 c
          7、拼搏精神:如果没有拼搏心工作就不会有更高期期待价值。
% s0 g, x5 E( H' l1 ^% U' v          8、争做一个成功的技朮者:A每个人都有地位、名誉必须依本身的性向创造出价值并建立本身的地位。B必须能做、能说、能写,能把本身的经历传授给更多的人。
- t  }1 k/ @, C. S  \        条件六:自尊心
4 A. C% o% N3 L/ m" c& P所谓自尊心是凡事者要求自己务实务本,脚踏实地,是非分明地把事情做得别人更好。
" M9 b! l* K# |一个成功的技朮者、管理者,经营者是不耻下问,客观的分辨可行性的方案,教导部属。
发表于 2010-6-18 15:52:31 | 显示全部楼层 来自: 中国辽宁大连
受教了,谢了!
发表于 2011-4-28 14:36:31 | 显示全部楼层 来自: 中国安徽合肥
写的很中肯,经验之谈
发表于 2011-5-11 09:57:06 | 显示全部楼层 来自: 中国安徽宣城
是的 学习了
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