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goto3d 说: 此次SW竞赛获奖名单公布如下,抱歉晚了,版主最近太忙:一等奖:塔山817;二等奖:a9041、飞鱼;三等奖:wx_dfA5IKla、xwj960414、bzlgl、hklecon;请以上各位和版主联系,领取奖金!!!
2022-03-11
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[分享] 足以一分钟毁灭公司的细节

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发表于 2010-9-24 22:31:01 | 显示全部楼层 |阅读模式

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足以一分钟毁灭公司的细节
; r6 ^: z+ Q: J+ Y6 j打印纸背面———好习惯换取的大损失。节约用纸是很多公司的好习惯,员工往往会以使用背面打印纸为荣。其实,将拥有这种习惯公司的“废纸”收集在一起,你会发现打印、复印造成的废纸所包含公司机密竟然如此全面,都会觉得汗颜,因为废纸记载了公司里比工作日记都全面的内容。" C  n' K$ H1 e* x9 a/ I
+ `0 z8 ]$ Y8 c) A+ ]- J6 W
解聘后半小时——不要给他最后的机会。如果被解雇的员工是今天才得到这个消息,那么,不要让他再回到他的电脑旁。半个小时的时间,刚好可以让他收拾自己的用品,和老同事做简短的告别,天下没有不散的筵席,半小时足够了,为了离职员工的清白,更为了信息安全。  
; p; x7 c3 }% w9 I7 a+ A$ a
9 ^( l9 p* Y% ~' p3 C入职后一星期——新人在第一个星期里收集的资料是平时的5倍。只有在这一个星期里,他是随时准备离开的,他时刻处在疯狂的拷贝和传送状态,提防你的新员工,无论你多么欣赏他。: E- p- t0 a/ E, d. S* G! k) k

0 T6 j) V  J; ]离职后30天——危险来自公司以外。一般情况下,一个为企业服务半年以上的员工,离职后30日之内会和公司现有员工保持频繁的联系,并且对公司的资料和状况表现出极度的热情。如果是被限时离开,那么,在离职30天内通过老同事窃取公司信息的可能性就更大。
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