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第一章 人事管理的程序与规则
% G& u6 ^8 J+ Z 一、人事管理规章
% U6 J0 q6 s6 s 二、人事作业程序
- _, X# L b& b* E. r! r 三、事务处理准则
+ E- A g7 q+ X$ ?6 { 四、人事管理制度
# a2 {4 }8 }; |. T6 w第二章 员工聘用制度
/ ?4 m, V7 R2 r 一、人员录用政策及程序
' W0 F/ `5 t9 l* o2 Y 二、员工聘用规定0 N$ c" ~! q }1 o2 v
三、劳动合同& n, k1 B$ n j/ K, Z* P- O
四、员工短期聘用制度& V0 O. K$ z/ E& g$ C u# _$ ~
五、员工正式聘用合同书
$ }3 q# J2 {& M% K1 B5 P% ] 六、员工引荐担保书2 @$ s+ A: w( Z) J8 x4 m6 R( S. [
七、员工报到通知书
) [/ d* m0 ? S6 v1 X3 E6 k 八、服务自愿书
$ z* S: \+ d' u3 n+ M 九、聘任书
9 P9 F1 O' K* i: ] 十、聘约人员管理办法; p# R3 h6 P3 e- z* w; M1 C
十一、新进人员任用办法
" f* q& x# h4 R6 a! Q- n+ ?$ E 十二、新进人员任用细则+ q5 u% Q/ P, j. x4 i: O
十三、专业技术人员职位任用办法
: q; R6 `; @ L, R1 g4 ` 十四、报酬待遇管理规定: S" B- x' o6 \
第三章 员工培训制度
" j7 f, [! L9 |$ Z1 ^ 一、员工训练的基本原则
/ R) g9 [' ~: u8 G2 k/ | 二、培训准备工作要点9 m7 C$ F' ~- E4 J! v
三、教育训练委员会组织规程
0 T5 C$ [2 P" e3 ]5 x5 X, v 四、训练中心管理办法
! ?5 X* {8 U; _ ?0 d2 O+ a 五、公司员工教育实施办法. h6 U( H$ |8 ^( I
六、新进员工指导方法
. C, e* d0 J4 n$ G 七、新进人员教育训练实施纲要
1 _2 C$ x+ F5 i7 J1 N' ~; j第四章 员工在职训练制度3 v- Q) Y1 j$ }6 F
一、员工在职训练办法
# P0 w; L) b* B2 T: P& g1 b 二、员工在职训练管理有关书表$ e: a& |; T9 j' `
第五章 公司职员礼仪守则4 h8 s. y- J' P% v
一、公司内应有的礼仪4 n* X7 x* E6 W p8 V/ e) O
二、日常业务中的礼仪$ U4 c% ]4 f5 B A2 c# N
三、和客户的业务礼仪: Y0 c1 K8 M. u! t4 V( T$ G4 k
第六章 成功企业营销人员培训手册典范6 i9 T$ ` y0 |) P8 S& ^, P
一、推销干部的训练手册
' E: y. K3 v v$ Q 二、推销人员对顾客态度对应练习手册
/ n. H9 g& A, T& y7 I% n第七章 企业营销人员培训教材典范
" h0 n. N% t1 U+ q& ? 一、工业品工作人员教育训练教材/ _, c# z+ u8 F8 L
二、消费品工作人员培训教材: v8 {0 E3 |7 b. d- Y k
三、百货公司新进销售员训练教材
: x" _2 a9 m% u4 j第八章 人事领导工作技巧
& z9 v8 D0 K- B) j 一、领导工作要领
+ \7 Z9 y2 M, `6 \/ E7 d, W' t& r 二、干部(代主任以上人员)甄选办法
. P5 ]6 V1 t" p" s 三、主管人员宣誓办法
! f, E6 w* M3 }6 J; w% o R 四、主管连带责任办法
$ [9 W$ r; B% F, E 五、职员服务规则
( d4 }6 F8 w- z A第九章 员工管理制度
; A! o, i- a! C$ @( O9 o7 J c% x% x 一、临时人员管理办法" r- O9 J( ]( {# M/ ]7 \: s: {
二、员工身份保证金处理办法(范例A)
6 H0 Q4 {5 ?2 l! k& ` 三、员工身份保证金处理办法(范例B)
$ @( O9 @; G& t8 v$ l 四、员工缴存印鉴卡规定' K# S- Z' r+ D; j Y: P
五、员工守则(范例A)
9 k4 k* C. N; v Q 六、员工守则(范例B)
1 M3 `7 `" p3 c5 i6 y, q. I# K 七、员工守则(范例C)
' w/ I: i$ i# {# F& _ U 八、人事调整管理条例6 V; J; ^5 ?/ x
九、模范员工表扬办法. J! `# V ?, ~ ~
十、久任员工表彰办法- K+ M: z! a4 P
十一、员工奖励办法5 k |2 F0 j: }; K" ^- H8 o
十二、晋升制度
, l& m7 U6 X5 W 十三、辞退、辞职管理制度2 x. x2 K1 t! C# x/ @% i3 m( T
十四、离职人员物品移交程序: D% p% F+ [. r4 s( O
十五、职员退休规则0 C% ?- s8 m/ s9 p0 T
十六、从业人员退休办法(范例A)- ^- p6 s" j1 a6 o5 x* n8 H
十七、员工退休办法(范例B)
+ y9 A9 W% S% o* { 十八、退休主管聘任顾问办法6 M/ c% @ W3 I" x3 |
十九、员工调离管理规定
2 a1 |# b% G% c( o3 U 二十、员工调离会鉴表
! ^" b3 K0 U- H' A* d' U! S, E8 I 二十一、员工离职处理原则
$ [: w5 E: j+ G1 F' s 二十二、员工离职处理细则 A* O7 w. T) @
二十三、员工资遣办法
" y3 H1 j% R' G N! U0 u5 r 二十四、职员退职金给付规则4 v9 r n' M. v4 a2 y
二十五、从业人员退职酬劳金运用及支配办法
: _1 T6 w% y0 ?) p9 O: Q- R3 j: C! } 二十六、从业人员退职酬劳金营运小组办事细则
6 c+ z4 t( T" G, I6 A; D- h第十章 考勤管理制度1 W. j1 i' Q4 u; r% L
一、员工打卡管理规定1 `9 M& \# Y; k. n0 j
二、员工上下班遵守细则% h' ]8 n# |* s- p6 O; Y; n3 D; W
三、考勤管理规定6 U& |5 S4 a4 g0 }3 |9 U, Y: m
四、工员考勤工作注意事项
6 A, L4 ~0 |1 V/ x" X 五、员工考勤和休假的规定
N$ F+ u! a- {. a5 A; N 六、员工给假细则
8 D" T8 B, v+ @ 七、员工给假实施细则; x8 d" G+ k1 I2 i+ u3 M S
八、春节放假细则( ?% @5 j6 E! P
九、请假休假管理规定9 D1 Q) S; C4 D1 B# y2 X
十、职员公休办法* w- L/ n! |7 D& G) j
十一、工员轮休办法
8 T( o- f+ }& c' n 十二、员工定期轮调办法0 P0 ^7 e; E6 z% ~# i3 W- C, Q
十三、员工加班细则% R8 a# @! V: j$ w( e" K
十四、加班管理规则
- h# d8 F" ]3 N8 U: y. t @ 十五、值日值夜及餐费给付办法# g( w) U" y. x1 c& i* q
十六、派赴国内关联公司人员管理办法6 m! D7 O; W5 X# y$ o6 u1 z9 {( p: I
十七、工员惩罚区分1 W% ^( s9 ?+ O/ }/ Z9 j$ U' R
十八、员工发明创作奖励办法 Q" ~& g M" }* k
十九、员工提供专利异议或举发资料奖励办法
1 Z0 Z! v' \: E4 `- v) j第十一章 人事考核制度% U9 B- A* N5 \4 Y/ i
一、人事考核的重点
- s- `/ o' V9 n) C 二、人事考核的主要内容
. A5 Q4 u+ w6 d! F5 s* @ 三、公司人事考核制度8 h1 H( m- l) r8 ?- Q
四、人事考核规程
; u* L8 `3 S! F/ `$ ` 五、人事考核制度范例; v" c$ ~1 l, L
第十二章 人事档案管理制度8 s4 J9 q5 q1 ?; E7 k5 x
一、人事档案保管制度
% o! p" U* z- t 二、人事档案利用制度1 r4 F% D$ D: e Y9 u* T# j# I
第十三章 各类企业人事管理典范/ |; U) |/ b% e8 I
一、能源股份有限公司人事管理制度
- c5 [! i1 [ [4 B 二、商业企业人事管理制度
: ^% C8 {3 ~) l! C* |, i 三、纤维工业股份有限公司人事管理制度7 y8 k' ~* x, [4 X6 U' s4 A' c
四、餐饮业股份有限公司人事管理规章
& q, @4 r" Y# C- y 五、广告业股份有限公司人事管理规章0 |: ~4 ^+ y1 i* u+ O
六、旅游业股份有限公司人事管理规章& D7 A$ r; P! l4 R! w; r
七、娱乐业股份有限公司人事管理规章
; y/ w& u! z! T; p% Z2 T0 p& u" }6 T: O9 o) ^1 E" g
[ 本帖最后由 jiang.jh 于 2007-2-19 22:18 编辑 ] |
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