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[已解决] 一个企业如何做好五年质量规划

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发表于 2010-9-3 08:20:20 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国浙江宁波

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现要进行企业的十二五规划,有做过规划的吗?能否给参考一下。
发表于 2010-9-5 07:10:02 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
年年把关,年年退货

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发表于 2010-9-6 12:04:59 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏南京
本帖最后由 benji 于 2010-9-6 12:07 编辑 7 q3 E: b; {  I) b$ f
/ b$ e+ q+ W6 s9 R; M
首先你要了解公司的现况,然后了解总经理的需求,然后根据老总的总得要求细化到各部门,到每年。质量规划不是你一个人自己想出来的,首先要总经理的决策。然后你才能做,如果老总没有,那就询问下,还没有就自己想好了,从退货不良PPM,厂内不良率,进料不良率,报废率。顾客满意度这几个方面来具体设定。总要的事年跟年之间要体现出持续改善的效果,换句话说,就是要一年比一年要有提高

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 楼主| 发表于 2010-9-7 11:29:45 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
每年的下半年就开始忙于确定下一年的指标,而且要不断提升;感觉压力越来越大。五年的规划更是觉得很难做。提升需要硬件投入及管理方式的转变;很难靠质量部门来解决;一把手的质量真是切中要害、言简意赅啊。
发表于 2010-9-8 16:24:32 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
1. 分析
; f& m4 [% P& U( C# A4 `& m2. 目标) t) W) g3 I3 A  n+ I
3. 战略7 x' \5 \; l8 d5 W' }
4. 行动
$ f4 G4 q% y/ p5 a$ D/ d5. 组织
2 W6 g% e4 C, I! q' X  B! L* s6. 执行
* N& O5 i$ a$ V* n2 q7. 管控

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发表于 2010-9-8 16:29:10 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
以下是5年企业规划,看看能否帮助你。7 ]' p8 X1 b7 g/ d1 N! u8 s
一、 概况简介
5 t! F9 J! s$ K% g2 T为了准时、准确地达成开业目标,全面配合招商并控制各项工作的有序推进,特制定这份《开店招商作业计划书》。计划书中对开店前所需了解、准备和分工的各项内容作以细致划分和说明,以作为开业必备的工具类文案。
& E0 F  G0 A. k0 R1. 分析3 P$ d/ [; y" O  `
通过对项目内部、外部的优劣势分析、对面临的竞争、威胁和商机的分析,从而制定针对性的实施战略以达成设定的目标。' ~3 C% H% t, N1 `$ M( i% V
2. 目标
/ y0 w4 X. e; S* O打造东北最具规模的美式购物中心,为沈阳及外来消费者提供购物、休闲、餐饮、娱乐为一体的活动场所。
7 C9 [+ t1 R9 X1 R按照集团的整体规划,准时于07年第三季度开业,并在保证品牌质量的基础上完成第一年7000万的租金目标和90%以上的出租率。# `* \# p/ o5 ^
3. 战略8 X% H3 M7 c- v! k* u2 }' M3 R( M
为了更好地达成目标,对开店的招商实施优惠战略并配合招商,设计针对性的推广战略。
$ `' b7 S3 R, |$ f4. 行动
1 e; @  Q" ~8 e' `) y6 m0 e& O( |根据开业时间点对招商洽谈、营销推广、设计装修等具体工作制定行动方案。) L" z/ H% f& `" a) N9 m9 C- e
5. 组织+ w! _+ {' e! O3 j2 _8 V& s8 O
全面展开招商工作之前对内部组织架构和租金目标进行划分,做好招商作业流程的制定并对招商产生的费用进行细分和预估。
7 S8 Y/ M( x4 l# x# L6. 执行
0 b7 M9 q/ U, r, Z$ x8 C4 [完整的计划要通过良好的沟通与协作、达到准确的理解和执行。首先通过沟通对目标、战略计划和行动方案做到部门间和人员间达成共识,其次在展开全面招商之前充分准备、做到人、财、物各因素完成到位,这包括招商工具、招商资料、招商费用、招商人员及人员培训等各个方面。
* z/ c, j1 L7 v9 P# R5 Y7. 管控
$ W" p  u7 ^* `整的时间点进行修正,并对过程中所有相关资料进行建档和管理。

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发表于 2010-9-9 08:51:47 | 显示全部楼层 来自: 中国台湾
之前跟一位輔導老師在閒談,說有些公司對計劃用3年、5年
- _, N1 V/ P/ q$ ~" i$ s他是認為太久,因為明年會大環境怎樣都不知道了,用3、5年太久了7 p2 p; g* K7 M" p
依他認為,長期計畫1年就夠了

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发表于 2010-9-9 15:26:21 | 显示全部楼层 来自: LAN
應根據公司營運方針(如願景/產品策略/市場策略等) / VOC / VOB / 外部環境分析(如經濟危機?/國家方向/產業變化/競爭對手狀況等) / 上年度Gap analysis----> SWOT 分析 ---->WnSn分析等 ----> CIIP(年度或5年規劃)

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发表于 2010-9-20 10:17:52 | 显示全部楼层 来自: 中国重庆
主要明确 质量指标、质量资源、质量体系、供应商质量管理 等

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发表于 2010-9-28 16:36:31 | 显示全部楼层 来自: 中国吉林吉林市
一  质保体系规划思路和目标 . U6 G* w6 V1 ]7 @
1. 质保体系规划思路: k; e: T4 U3 n" K
2. 质量目标规划
' C1 D: i% y- E% M- p( W1 U, P  y5 W8 T* F; r/ L+ `
二  主要质量工作任务及措施
/ {# U  y& }8 T" g% f5 H+ T6 M" |' u(一)先期质量策划能力建设
* N* s( C8 ]1 G  \3 T) S9 }) a1. 核心要素的任务和分工  \' b; A) x' e  O2 p( c7 }; p  e" M
2. 工作任务和措施" ?3 t6 d) _# R% v% V

% L! d$ s9 X  b9 ]* f(二)质量控制和监察能力建设
# B0 i9 E. b# |  N0 c" [
: v$ m) M9 I& k! g(三)质量改进能力建设2 W% _7 K) x2 p& M
(四)质量标准建设4 ~$ C+ Z+ k  y/ X8 m
(五)质量资源建设
! U' `2 _* {* p# R' S质量资源建设——质保组织及队伍建设/ Y0 B4 A3 ]6 g
0 O3 @  n( v# L2 S
; }# a. B( h+ `" ~
——质保检测试验手段建设& x7 w- M( A% K0 Q# m2 {; W8 A" {* i, v
质保组织及队伍建设

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