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[已解决] 一个企业如何做好五年质量规划

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发表于 2010-9-3 08:20:20 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国浙江宁波

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现要进行企业的十二五规划,有做过规划的吗?能否给参考一下。
发表于 2010-9-5 07:10:02 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
年年把关,年年退货

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发表于 2010-9-6 12:04:59 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏南京
本帖最后由 benji 于 2010-9-6 12:07 编辑
6 |8 f* K& W6 b8 Q9 E" b7 z7 K5 d
首先你要了解公司的现况,然后了解总经理的需求,然后根据老总的总得要求细化到各部门,到每年。质量规划不是你一个人自己想出来的,首先要总经理的决策。然后你才能做,如果老总没有,那就询问下,还没有就自己想好了,从退货不良PPM,厂内不良率,进料不良率,报废率。顾客满意度这几个方面来具体设定。总要的事年跟年之间要体现出持续改善的效果,换句话说,就是要一年比一年要有提高

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 楼主| 发表于 2010-9-7 11:29:45 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
每年的下半年就开始忙于确定下一年的指标,而且要不断提升;感觉压力越来越大。五年的规划更是觉得很难做。提升需要硬件投入及管理方式的转变;很难靠质量部门来解决;一把手的质量真是切中要害、言简意赅啊。
发表于 2010-9-8 16:24:32 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
1. 分析
) ^7 Z6 `. Z- Y& k0 Z0 X2. 目标
% M( |- a4 S- C7 ?9 T4 P& z* H3. 战略
9 Y" r2 V, t: `4. 行动5 [% w# i' J$ {- [
5. 组织
+ A, R9 G4 n1 L6. 执行
  A$ Z0 Z' a! R0 l7. 管控

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发表于 2010-9-8 16:29:10 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
以下是5年企业规划,看看能否帮助你。& u4 f. v' r9 v4 M# z
一、 概况简介
6 v$ m% `- p- R. ^+ g为了准时、准确地达成开业目标,全面配合招商并控制各项工作的有序推进,特制定这份《开店招商作业计划书》。计划书中对开店前所需了解、准备和分工的各项内容作以细致划分和说明,以作为开业必备的工具类文案。% t- \0 f* y- P' Z6 r5 r; n
1. 分析- _6 O; h4 Q+ q0 E$ K
通过对项目内部、外部的优劣势分析、对面临的竞争、威胁和商机的分析,从而制定针对性的实施战略以达成设定的目标。
& D2 }! X& P$ E% L7 G; V2. 目标
( l- Y9 f' C* f2 r9 _8 h- d% O+ r打造东北最具规模的美式购物中心,为沈阳及外来消费者提供购物、休闲、餐饮、娱乐为一体的活动场所。. L* ~* _8 t! U
按照集团的整体规划,准时于07年第三季度开业,并在保证品牌质量的基础上完成第一年7000万的租金目标和90%以上的出租率。
8 C; F0 `  t, n, j* t- A4 b, e8 w3. 战略
$ c8 S( F9 E0 {, y- q" o" a0 L为了更好地达成目标,对开店的招商实施优惠战略并配合招商,设计针对性的推广战略。
2 @6 h" z$ h3 A# L6 q% _4. 行动
7 Z( y) D# V/ u! K$ O" `9 p根据开业时间点对招商洽谈、营销推广、设计装修等具体工作制定行动方案。5 x1 J! E- Y  ]4 |; u
5. 组织
- z+ j9 C8 H5 @" T7 X  L/ R+ m6 P全面展开招商工作之前对内部组织架构和租金目标进行划分,做好招商作业流程的制定并对招商产生的费用进行细分和预估。$ t5 Q1 H8 }: Y# h/ Y- x4 {7 I, Q
6. 执行
' W/ C* o1 T+ v" [) W2 A完整的计划要通过良好的沟通与协作、达到准确的理解和执行。首先通过沟通对目标、战略计划和行动方案做到部门间和人员间达成共识,其次在展开全面招商之前充分准备、做到人、财、物各因素完成到位,这包括招商工具、招商资料、招商费用、招商人员及人员培训等各个方面。
) t0 F; ~- W- j2 T" ^' h6 C& Z/ Z7. 管控
* k3 d* v. ]" N1 U! G整的时间点进行修正,并对过程中所有相关资料进行建档和管理。

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发表于 2010-9-9 08:51:47 | 显示全部楼层 来自: 中国台湾
之前跟一位輔導老師在閒談,說有些公司對計劃用3年、5年' A, }) }8 i2 ~
他是認為太久,因為明年會大環境怎樣都不知道了,用3、5年太久了) z: l; b8 i( f0 g* m- |
依他認為,長期計畫1年就夠了

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发表于 2010-9-9 15:26:21 | 显示全部楼层 来自: LAN
應根據公司營運方針(如願景/產品策略/市場策略等) / VOC / VOB / 外部環境分析(如經濟危機?/國家方向/產業變化/競爭對手狀況等) / 上年度Gap analysis----> SWOT 分析 ---->WnSn分析等 ----> CIIP(年度或5年規劃)

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发表于 2010-9-20 10:17:52 | 显示全部楼层 来自: 中国重庆
主要明确 质量指标、质量资源、质量体系、供应商质量管理 等

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发表于 2010-9-28 16:36:31 | 显示全部楼层 来自: 中国吉林吉林市
一  质保体系规划思路和目标 5 b2 o) v! z+ \( m. K% ^
1. 质保体系规划思路$ U& l4 M1 K  o/ ~; ^4 }
2. 质量目标规划/ E4 ^6 R  e, T6 I& Z
7 n0 J( \1 i  z6 u
二  主要质量工作任务及措施 + X& p4 V( J) L+ _: i& ~, l
(一)先期质量策划能力建设
" ~' z1 A% h% \( v4 ^0 D1. 核心要素的任务和分工
. U2 L5 O+ V' |2 S" R* G4 Q2. 工作任务和措施: L2 N# m+ h8 i$ q6 N
. ~! F. g* O. ~8 D2 @' F+ c% W
(二)质量控制和监察能力建设
+ J; K! t7 |0 s& O7 ?: f- s% v, [+ a0 ?$ H6 `
(三)质量改进能力建设$ I& U0 R9 M; }1 Q4 o: L  }
(四)质量标准建设
2 F) T$ W& R4 Q% N. f(五)质量资源建设# _# {; T5 r* C$ G
质量资源建设——质保组织及队伍建设
- r+ R. F! n( n/ t3 `, q
, E% f5 m2 m: Z5 _1 ]3 H
  ~0 C/ `$ _9 v. T/ t: o# ?  m% P: I——质保检测试验手段建设
- Y2 h$ {! e7 r' {. `' h质保组织及队伍建设

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