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[已解决] 一个企业如何做好五年质量规划

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发表于 2010-9-3 08:20:20 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国浙江宁波

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现要进行企业的十二五规划,有做过规划的吗?能否给参考一下。
发表于 2010-9-5 07:10:02 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
年年把关,年年退货

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发表于 2010-9-6 12:04:59 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏南京
本帖最后由 benji 于 2010-9-6 12:07 编辑
. T4 Z2 Q  E1 B- r" y
- M4 J7 _: d" C; X; M& r9 H首先你要了解公司的现况,然后了解总经理的需求,然后根据老总的总得要求细化到各部门,到每年。质量规划不是你一个人自己想出来的,首先要总经理的决策。然后你才能做,如果老总没有,那就询问下,还没有就自己想好了,从退货不良PPM,厂内不良率,进料不良率,报废率。顾客满意度这几个方面来具体设定。总要的事年跟年之间要体现出持续改善的效果,换句话说,就是要一年比一年要有提高

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 楼主| 发表于 2010-9-7 11:29:45 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
每年的下半年就开始忙于确定下一年的指标,而且要不断提升;感觉压力越来越大。五年的规划更是觉得很难做。提升需要硬件投入及管理方式的转变;很难靠质量部门来解决;一把手的质量真是切中要害、言简意赅啊。
发表于 2010-9-8 16:24:32 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
1. 分析
2 W1 d1 i; x2 a1 y. [) G2. 目标
+ m/ k1 j8 s4 M3. 战略3 i5 A1 _. t6 o( M' P
4. 行动' m/ ~- [; F) X+ `8 K7 G
5. 组织- P' r0 }; d" c3 I7 i1 C
6. 执行" Y2 V$ R! a5 e" N. Q( |7 p8 y
7. 管控

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发表于 2010-9-8 16:29:10 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
以下是5年企业规划,看看能否帮助你。- ?0 ]3 O& l1 ?7 b
一、 概况简介9 y" Z4 a1 r, Z7 h6 M2 I/ B
为了准时、准确地达成开业目标,全面配合招商并控制各项工作的有序推进,特制定这份《开店招商作业计划书》。计划书中对开店前所需了解、准备和分工的各项内容作以细致划分和说明,以作为开业必备的工具类文案。
9 k% c+ q7 ]7 Y# d( N% C1. 分析
+ K/ a2 L! H' n6 ]3 V# S: D通过对项目内部、外部的优劣势分析、对面临的竞争、威胁和商机的分析,从而制定针对性的实施战略以达成设定的目标。
- x9 R1 h0 Q$ v2 `2. 目标
7 ?  Y. g6 ]$ k/ g3 l3 f打造东北最具规模的美式购物中心,为沈阳及外来消费者提供购物、休闲、餐饮、娱乐为一体的活动场所。  t% T& Q. g8 P5 W( h0 F: Y
按照集团的整体规划,准时于07年第三季度开业,并在保证品牌质量的基础上完成第一年7000万的租金目标和90%以上的出租率。
: ^* {4 l9 F: l& N" C6 v! d3. 战略* A- x8 z. h- {- H$ J/ u$ e
为了更好地达成目标,对开店的招商实施优惠战略并配合招商,设计针对性的推广战略。
& t! p, m0 ~% U+ S4. 行动* u2 N1 V, G1 A2 K
根据开业时间点对招商洽谈、营销推广、设计装修等具体工作制定行动方案。, A! C  \# N9 y8 n: N' ?' {- C6 H
5. 组织6 O8 w- l* c0 v" Z
全面展开招商工作之前对内部组织架构和租金目标进行划分,做好招商作业流程的制定并对招商产生的费用进行细分和预估。
! N% ~. F8 l. {+ c' R( Q+ L6. 执行" r. r! b+ K0 O0 Z
完整的计划要通过良好的沟通与协作、达到准确的理解和执行。首先通过沟通对目标、战略计划和行动方案做到部门间和人员间达成共识,其次在展开全面招商之前充分准备、做到人、财、物各因素完成到位,这包括招商工具、招商资料、招商费用、招商人员及人员培训等各个方面。
  T5 E- j1 j! I% p7. 管控
  S4 i. X. T. E# ?0 K; R整的时间点进行修正,并对过程中所有相关资料进行建档和管理。

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发表于 2010-9-9 08:51:47 | 显示全部楼层 来自: 中国台湾
之前跟一位輔導老師在閒談,說有些公司對計劃用3年、5年" u0 X# t& l% d5 Y, R8 M
他是認為太久,因為明年會大環境怎樣都不知道了,用3、5年太久了
# C, T  Q, G$ u1 o" P) [依他認為,長期計畫1年就夠了

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发表于 2010-9-9 15:26:21 | 显示全部楼层 来自: LAN
應根據公司營運方針(如願景/產品策略/市場策略等) / VOC / VOB / 外部環境分析(如經濟危機?/國家方向/產業變化/競爭對手狀況等) / 上年度Gap analysis----> SWOT 分析 ---->WnSn分析等 ----> CIIP(年度或5年規劃)

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发表于 2010-9-20 10:17:52 | 显示全部楼层 来自: 中国重庆
主要明确 质量指标、质量资源、质量体系、供应商质量管理 等

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发表于 2010-9-28 16:36:31 | 显示全部楼层 来自: 中国吉林吉林市
一  质保体系规划思路和目标 5 X6 s7 ]+ a1 i. R/ J* X' [7 U) X
1. 质保体系规划思路
! X% S' y0 R$ G2. 质量目标规划) A( x5 W% F2 ~" N
' v3 N$ v7 U7 ?( z6 t
二  主要质量工作任务及措施
; N8 }  W2 @* Y( A& ^" L! b3 G(一)先期质量策划能力建设
# W" `- F' c( s, a; N1. 核心要素的任务和分工: t, {# T- r% D# O2 F( u8 c* Y
2. 工作任务和措施0 g" |% K) z8 g/ G  A8 ~% E! @5 @. A

% V. x- N% T* ?3 |" G' s(二)质量控制和监察能力建设! T& i2 r3 E; p; s

. ~( ?& m+ x$ }(三)质量改进能力建设
% g5 \7 ~3 Q8 ^& O) L(四)质量标准建设. S- A# D8 v. v4 z! v$ z: G0 r  P
(五)质量资源建设
$ Z: m( k3 {1 h, n质量资源建设——质保组织及队伍建设
4 x/ U7 u' a! [0 [7 {, f1 g& ~) U2 U( D. D

+ p0 S# i4 a5 `9 r/ g——质保检测试验手段建设8 S. i1 b( {8 k& f
质保组织及队伍建设

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